我们正在经历 Covid-19 健康危机带来的充满变化的一年，这场危机迫使远程工作成为一种几乎永久的工作方式，并且在一个陌生而不同的夏天，通过欢迎新的方式将远程工作和假期结合起来;值得解释的术语，分解它的优点和缺点。 工作2 新的现实是不可预测的，有很多变化，有很多需要思考，有很多挑战需要面对，当我们找到机会时，我们非常渴望休息一下，同时又不忽视我们的工作责任。这就是我们选择当今流行的工作类型的地方：工作。 什么是工作？ “工作”一词源自英语，由西班牙语“工作”中的“工作”和西班牙语“假期”中的“假期”两个词组合而成。这是相反词的组合，现在，由于远程办公的灵活性，这些词组合在一起听起来很棒。工作，就是在度假地工作，避开常规，延长暑假，但不忘工作的责任。这种方式允许您从工作场所休假，但不能从其发展中休假。 新的号召性用语 工作：在度假胜地工作的优势 改善你的心理健康 能够在一个改变你的日常生活和日常环境的地方工作，让你内心平静和休息，让你的大脑得到休息，新的想法就会出现。
减轻您的压力水平平息您的焦虑
并提高您的职业动力。 促进工作脱节 当您在一个您想要享受的地方工作并且您会发现远离日常生活的活动时，您不会考虑加班或 24/7 关注您的计算机，因为您会想要利用一天工作结束后休息的机会。这无疑促进了远程工作者的数字断线权。 改善工作日的时间管理 在度假胜地进行远程办公可以激励您在工作时间内实现当天 韩国电话号码 的目标，提高效率和效果，因为您希望履行自己的责任，无忧无虑地享受这个地方及其活动。这有助于组织您的任务和工作时间，提高生产力并提高专业绩效。 协调工作活动与社交和个人生活 从度假胜地进行远程办公可以帮助您更好地确定工作和个人生活之间的界限。如果您有灵活的日程安排或有目标的工作，您将能够改变您的一天，您将履行您的工作职责，并且您将能够利用与家人在一起的空闲时间。 更大的体力活动=更高的生产力 如果您的度假目的地设有体育活动空间，您的工作效率将会受到积极影响，因为锻炼会增加内啡肽和能量水平，并改善您的身心健康。这一切都是为了改善您在远程办公时代的工作体验和生活质量。
但有什么缺点呢 与任何类
型的工作一样，工作必须受到管理，因为它可能会产生负面后果和不必要的缺点，而这些是您可以避免的。 不知道自己没有在度假 重要的是要明白，您的工作场所打破了您的日常生活，让您安心；您的度假目的地，但不要将其与度假混淆。因为这会导致你无法履行你的工作职责，并会影响你的表现和动力。 防止作业断线 当 泰国 电话号码列表 您允许自己投入工作并防止与工作脱节（即使是在度假目的地）时，您将直接影响您的心理健康。心理学家评论说，不脱离远程办公可能会导致倦怠，引发职业病。 在工作中设定限制 尽管它是一种带来许多好处的方式，但您必须知道如何设定限制并了解其发展。重要的是，您不要将自己与度假混淆，因为您正在工作，您必须尊重日程安排和工作空间以及个人时间和数字断开连接。这是关于自主和负责任，要知道如何平衡工作中涉及的因素，技术总是会有所帮助，您可以控制自己的绩效，并且实际上可以通过远程办公软件看到其演变，无论您身在何处。同样，借助技术工具和应用程序，与团队就项目和任务的进展情况保持沟通。
